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Selime Katharina Berk lic.iur., Mediatorin SKWM, Rechtsanwältin Die Brückenbauerin Konflikte konstruktiv und vertraulich aussergerichtlich lösen Konflikte konstruktiv
und vertraulich
aussergerichtlich lösen

Ich unterstütze und begleite Sie professionell und persönlich darin, Ihre Konflikte zukunftsorientiert und aussergerichtlich zu klären. Mein Ziel ist es, einvernehmliche und zufriedenstellende Lösungen mit den Parteien zu erarbeiten.

Meine langjährige Erfahrung als Anwältin und Juristin brachte mir ein ausgeprägtes Verständnis für den rechtlichen und wirtschaftlichen Kontext, in welchen Konfliktsituationen eingebettet sind. Als unabhängige Mediatorin engagiere ich mich dafür, blockierte Gesprächs- und Verhandlungssituationen zu entspannen und in eine lösungsorientierte Blickrichtung zu lenken. Dazu setze ich verschiedene Mediationstechniken ein und schaffe einen vertraulichen, strukturierten Gesprächs- und Verhandlungsrahmen, in dem die Parteien offen kommunizieren können. Damit Sie rasch und ressourcenschonend ein von allen Beteiligten akzeptiertes Ergebnis erzielen und sich wieder auf Erfreuliches konzentrieren können.

Darüber hinaus moderiere ich konfliktträchtige Gespräche und führe aussergerichtliche Schlichtungen und Konfliktberatungen durch.

KOMPETENZEN

  • ✓ Mediation | Schlichtung
  • ✓ Gesprächsmoderation
  • ✓ Konfliktberatung

ANGEBOT FÜR

  • Unternehmen + UnternehmerInnen
  • Private | Familien
  • Genossenschaften | Vereine | Stiftungen
  • Öffentliche Verwaltung + Institutionen

TÄTIGKEITSSCHWERPUNKTE

  • Wirtschaftsmediation: Geschäftsbeziehungen + Arbeitsplatzkonflikte
  • Erbangelegenheiten + Unternehmensnachfolge
  • Nachbarschaft + Immobilien
  • Kunst + Kultur
  • Generationenthemen + Dritter Lebensabschnitt

MEDIATION | SCHLICHTUNG

Die Mediation ist ein strukturiertes, aussergerichtliches Verfahren das den Parteien eine kooperative und konstruktive Konfliktlösung ermöglicht. Dabei führt die Mediatorin die Parteien als neutrale Vermittlerin durch den Verhandlungsprozess. Dieser ist vertraulich. Ziel ist es, unter Einbezug aller wichtigen Interessen der Parteien eine von allen akzeptierte Lösung zu erarbeiten.

Bei der Schlichtung unterbreite ich den Parteien, im Gegensatz zur Mediation, einen Lösungsvorschlag. Dieser kann je nach Bedürfnis der Parteien rechtsverbindlich oder als reine Empfehlung ausgestaltet sein.

GESPRÄCHSMODERATION

Ich unterstütze Sie bei der Führung von konfliktträchtigen Gesprächen. Ziel ist es, dass Sie zusammen einen konstruktiven und zielorientierten Austausch führen können. Dabei bin ich strukturgebend und interessengerichtet für die aktive Gesprächsbegleitung zuständig. Sie werden entlastet und können sich auf das Thema fokussieren.

Die Gesprächsmoderation eignet sich für Situationen, in welchen kein eigentliches Mediationsverfahren gewünscht oder möglich ist. Hilfreich ist sie auch bei Gesprächen zum Vertragsabschluss oder zur Änderung von Vereinbarungen, welche persönlich und/oder wirtschaftlich relevante Aspekte betreffen. Im Sinne einer guten Lösungsfindung und der Konfliktprävention lohnt es sich bei deren Ausarbeitung interessenorientiert und beziehungsfördernd vorzugehen.

KONFLIKTBERATUNG | EINZELMEDIATON

Konflikte gehören zu unserem Leben. In der Konfliktberatung besprechen wir Ihre Situation und schauen, welche konkreten Handlungsmöglichkeiten sich sinnvollerweise für Sie bieten. Gerade in verfahrenen Situationen ist es hilfreich, von einer neutralen Drittperson neue Perspektiven zu erhalten.

Mit der Einzelmediation unterstütze ich Sie beim Treffen einer Entscheidung und bei der Klärung von Konflikten. Sie können in vertraulicher Atmosphäre Problemstellungen oder Entscheidungskonstellationen hinterfragen und verschaffen sich mehr Klarheit darüber, was Ihnen wirklich wichtig ist. Dadurch können Sie Veränderungen in Ihrem Leben oder Unternehmen leichter annehmen oder selbst aktiv umsetzen.

Ich mag es unkompliziert. Gerne schaue ich mit Ihnen in einem unverbindlichen Telefonat Ihre konkrete Situation und die sich ergebenden Vorgehensmöglichkeiten an.